Over het belang van goede pensioencommunicatie is in deze nieuwsrubriek al eerder geschreven. Op 1 juli 2015 is de ‘Wet Pensioencommunicatie’ - gefaseerd - in werking getreden. De wetgever houdt bij deze invoering zowel rekening met het belang van een goede pensioencommunicatie voor de deelnemers als met de uitvoerbaarheid van de wet voor de pensioenuitvoerders. De drie fases zijn daarom vooraf afgestemd met de pensioensector en de toezichthouders. | In haar brief aan de Tweede Kamer informeert de Staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid ook over haar besluit dat pensioenuitvoerders kunnen anticiperen op deze nieuwe wetgeving met het gebruik van ‘Pensioen 1-2-3’, de opvolger van de startbrief. Pensioenuitvoerders mogen al vanaf 1 juli 2015 (i.p.v. 1 juli 2016), gebruik maken van ‘Pensioen 1-2-3’ om nieuwe deelnemers te informeren over de belangrijkste kenmerken van de pensioenregeling. Voorwaarde is dat de pensioenuitvoerder zowel laag 1 van ‘Pensioen 1-2-3’ actief verstrekt aan de nieuwe deelnemer, als laag 2 en 3 aan de deelnemer beschikbaar stelt op zijn website. Toezichthouder AFM staat positief tegenover de mogelijkheid voor pensioenuitvoerders tot het anticiperen op deze nieuwe regelgeving. AFM zal daarom toestaan dat op dat punt wordt afgeweken van de huidige regelgeving, bijvoorbeeld van het geldende artikel 21, eerste lid Pensioenwet, alsmede de bijbehorende lagere regelgeving. Staatssecretaris Klijnsma zegt wel dat een volledige vervroeging van de inwerkingtreding van dit onderdeel niet mogelijk is, omdat dit niet voor alle pensioenuitvoerders uitvoerbaar blijkt te zijn. Bron: Rijksoverheid, Nederlands Pensioenbureau |
0 Comments
Leave a Reply. |
Riemersma & Partnersarbeidsvoorwaarden Nieuwsarchief
Maart 2016
Categoriën
Alles
|