Op 17 november 2014 is het Wetsvoorstel Versnelde verhoging AOW-leeftijd aangeboden aan de Tweede Kamer. Dit wetsvoorstel geeft uitvoering aan het Regeerakkoord ‘Bruggen slaan’. Daarin staat dat de AOW-leeftijd vanaf 2016 wordt verhoogd naar 66 jaar in 2018 en naar 67 jaar in 2021. Daarna wordt de AOW-leeftijd gekoppeld aan de stijging van de levensverwachting. Het nieuwe wetsvoorstel brengt na 2015 een versnelling aan in het tempo waarmee de AOW-leeftijd wordt verhoogd als gevolg van de Wet verhoging AOW- en pensioenrichtleeftijd (Wet VAP). | In lijn met deze versnelde verhoging van de AOW-leeftijd, wordt ook de mogelijkheid aangepast om in de tweede pijler een fiscaal gefaciliteerd deelnemingsjarenpensioen op te bouwen. Dit onder bepaalde voorwaarden in aanvulling op het ouderdomspensioen. De naam van dit ‘40-deelnemingsjarenpensioen’ zal worden gewijzigd in ‘deelnemingsjarenpensioen’. Het wetsvoorstel is voor een uitvoeringstoets voorgelegd aan de Sociale verzekeringsbank (SVB). De SVB geeft in haar uitvoeringstoets aan dat de gevolgen van het wetsvoorstel beperkt zijn. Volgens de SVB wordt de huidige systematiek van de leeftijdsverhoging niet aangepast, maar wordt de leeftijdsverhoging slechts sneller ter hand genomen. Voor de SVB betekent dit beperkte aanpassingen van het systeem. Ook is het wetsvoorstel voorgelegd aan de Inspectie SZW voor een toezichtbaarheidstoets. Het wetsvoorstel heeft de Inspectie SZW geen aanleiding gegeven tot het maken van opmerkingen met betrekking tot de toezichtbaarheid. Bron: Nederlands Pensioenbureau, Rijksoverheid |
0 Comments
Leave a Reply. |
Riemersma & Partnersarbeidsvoorwaarden Nieuwsarchief
Maart 2016
Categoriën
Alles
|